為貫徹落實學校訪企拓崗促就業專項行動工作部署，進一步加強校企交流與合作，促進畢業生更加充分更高質量就業。2月16日至19日，新聞傳播學院黨委書記趙新梅一行赴浙江金華、杭州、上海等地開展訪企拓崗促就業行動，并應邀參加浙江日報報業集團“變革驅動 智聯用戶”潮新聞客戶端上線兩周年活動。
2月17日，工作組主動對接金華市人力資源和社會保障局，與金華市人才服務和人事考試中心主任陳益軍等工作人員座談。雙方就人才需求、就業見習、產學研合作等內容進行深入交流。趙新梅介紹了學校專業設置、人才培養特色以及2025屆畢業生的基本情況。她表示，此行旨在通過實地考察與交流，深入了解當地大學生就業創業政策及企業用人需求，以此促進教育鏈、人才鏈與產業鏈的有機銜接，進一步深化校地企合作，尤其近年來，金華市憑借自身獨特的產業優勢與創新活力，為新聞媒體行業的拓展與深耕提供了廣闊空間。學院期望借此次訪企拓崗活動，搭建起學校與金華市用人單位溝通的橋梁，精準對接企業需求，為畢業生開辟更多優質的實習與就業渠道，助力畢業生實現高質量就業。
陳益軍介紹了當地人才政策、產業項目、城市規劃及當地政府在人才引進、培養方面的愿景和取得的成效。他特別提到，為全力服務大學生就業，金華精心打造了大學生歡迎中心，該中心為大學生人才提供了“實習—就業—創業—技能—成長—安居”全鏈條、全周期、全場景式服務，有效解決大學生人才來金后人生地疏、擇業迷茫的擔憂，打通人才服務“最先一公里”，為做好高校畢業生就業創業工作，加快構建高校畢業生高質量就業服務體系提供強大支撐，增強了大學生留金歸屬感。讓各類人才在金華市就業有渠道、創業有扶持、樂業有保障。
座談會后，在人社局工作人員的帶領下，工作組實地參觀了金華市產業園區的部分企業，深入了解企業的運營模式、業務范圍以及人才需求情況。趙新梅邀請金華市人力資源和社會保障局組織當地企業前往蘭州西北民族大學，期望借助校園招聘平臺，為學校畢業生與金華市企業搭建起人才對接的橋梁，實現人才與企業的精準匹配，促進雙方共同發展。
2月18日，應我校2004級新聞學校友、潮新聞黨委委員、常務副總編輯童俊的邀請，工作組在杭州參加了浙江日報報業集團“變革驅動 智聯用戶”潮新聞客戶端上線兩周年活動，與眾多專家學者、行業精英共同回顧潮新聞客戶端兩年來的發展歷程，探討媒體行業在數字化浪潮下的創新變革之路。童俊介紹，作為浙江省級重大新聞傳播平臺，潮新聞主動擁抱新技術，將數字技術和工具應用于生產流程和運營活動，實現更高效、更靈活和更創新的破界運營模式。浙報集團將建強傳播大腦技術平臺，織密全省媒體融合一張網，發布全面擁抱AI規劃，不斷強化人工智能等新技術在新聞生產、傳播、服務等方面的應用，與市縣融媒攜手推動媒體行業的數智化轉型。
趙新梅和同行的學院專業負責人均表示，學院始終把培養適應新時代媒體發展需求的復合型人才作為目標。潮新聞客戶端在AI賦能、數智轉型過程中的成功實踐，為新聞傳播教育提供了極具價值的案例參考。就業育人少不了企業和社會的力量，今后學院希望和校友、和企業可以在課程共建、項目共研等方面開展更深入地交流合作，將最新的科技成果引入教學，提升學生的實踐能力和創新意識，學院后續將參考這些實踐經驗，積極推進新聞教學改革，在課程體系中融入AI技術應用、數據新聞等前沿內容，培養學生運用新質生產力進行新聞創作與傳播的能力，確保學生畢業后能迅速融入行業發展潮流，為媒體行業輸送更多優秀人才。
在金華、杭州、上海等地開展訪企拓崗工作期間，學院訪企拓崗工作組積極聯絡校友，分別與三地校友代表圍繞行業發展進行了交流。校友們談到，當前行業發展日新月異，對人才綜合能力要求極高。不僅需要扎實的專業知識，還得具備敏銳的創新思維與快速適應變化的能力。基于此，校友們建議學院進一步加強與企業的合作，通過增加實習機會、開展項目合作等方式，讓學生盡早接觸行業前沿，積累豐富實踐經驗，提升就業競爭力。回憶起在校時光，校友們對學院老師的辛勤培育滿懷感激，同時也為學院未來發展建言獻策，期望學院能在課程設置、實踐教學等方面持續優化，更好地對接行業需求。趙新梅邀請校友們常回母校看看，分享自身奮斗經驗，為學弟學妹指引前行方向。通過與校友代表的深度交流，工作組全面了解了校友們在各地的發展狀況，收集到大量寶貴的行業信息以及人才培養建議，為學院優化教學方案、推動訪企拓崗工作注入了新動力。
此次訪企拓崗促就業專項行動，加強了政府、企業促進高校畢業生就業的協作合力，學院精準對接行業企業，對行業人才需求形勢有了更全面的了解，為創新人才培養模式、完善專業培養方案、畢業生就業精準推薦等工作提供了新思路。學院還將持續拓展省內外優質崗位資源，全力促進畢業生更加充分和更高質量就業。
